【兼职】AI产品兼职销售顾问（纯佣金·时间自由·在家可做）

※ 本文件含两个版本：
  A. 完整版（下方第1部分）——发朋友圈 / 求职者咨询 / 面试沟通时用
  B. BOSS直聘发布版（第2部分"简版JD"）——直接粘贴发布，另附后台填写提示
  → 2026-09-23 定稿：岗位名称统一为"AI产品兼职销售顾问"（与作战手册三层级入口岗一致）

薪资：按回款提成10%-15%，多劳多得、上不封顶（不承诺收入区间，全看个人业绩）
时间：完全自由安排，不打卡不坐班，看结果说话
地点：新乡市及周边（微信/电话/拜访均可，可在家办公，也可来公司）

【岗位职责】
1. 向本地企业客户推广公司AI产品线（不限行业，教育/酒店/门店/工厂等均可；AI企业助理 / AI搜索优化 / 智能硬件方案按客户需求匹配）；
2. 客户主要来自你自己的资源和人脉，自带企业客户资源者优先；公司提供话术手册、全套素材（宣传册/案例/演示视频）和2小时上手培训，怎么干活自己安排，微信/电话/拜访均可；
3. 挖掘意向客户、约见面谈、推动成交——报价、签约、产品演示和技术交付由公司负责，你只需专注把客户约出来；
4. 日常在群内随时沟通；公司每周一次线上答疑会（同步产品更新/活动政策/成交经验），自愿参加，不参会不影响佣金；
5. 不打卡、不坐班——收入完全看签约和回款，多劳多得。

说明：本岗位为商业合作关系（非劳动关系），无底薪、无社保、无固定工时，收入按实际回款提成（10%-15%），佣金按劳务报酬依法代扣个税。

【任职资格】（七维度·完整版，用于面试评估 / 微信发候选人 / 内部筛选标准）

▎一、行业与资源背景（看得见的部分）
1. 有企业客户资源者优先：手里有企业老板、总经理、采购/行政负责人等决策人微信或电话；
2. 有 To B（面向企业）销售经验者优先：软件、SaaS、企业服务、财税、广告推广、教培招生、办公设备、企业咨询等行业均可；
3. 有本地行业人脉者优先：商会、协会、园区、行业社群、供应链上下游资源；
4. 做过门店/工厂/学校/酒店等实体客户对接的，加分。

▎二、专业能力（能不能干成）
5. 能独立完成从"找线索 → 电话/微信邀约 → 上门面谈 → 推动签约"的完整动作，不需要人盯着催；
6. 会做基础的客户管理与跟进（记得住谁聊过什么、什么时候该回访），会用微信标签、笔记或简单表格记录客户；
7. 有一定商务谈判意识：能听懂客户真实需求，不硬推、不乱承诺，遇到超纲问题知道及时反馈公司。

▎三、电脑与工具技能（AI 产品必备）
8. 会用电脑做基础办公：微信/QQ 传文件、Word 写方案、Excel 记客户、PDF 翻阅资料；
9. 会做线上演示：能用腾讯会议/微信视频共享屏幕，给客户看产品（公司提供演示账号与操作培训）；
10. 会用 AI 工具者优先：用过 DeepSeek、豆包、Kimi、文心一言等任一 AI 产品，能自己上手试功能；
11. 会用手机处理日常：微信沟通、拍照发朋友圈、简单剪辑或转发素材（公司提供成品素材，无需自制）。

▎四、沟通与礼节（给人第一印象）
12. 普通话清晰，表达有条理，不结巴、不夸大、不吹牛；
13. 基本商务礼仪：约见守时、进门先自我介绍、递名片（或加微信）有分寸、称呼得体、结束道谢；
14. 穿着整洁得体，见客户不穿拖鞋背心；线上沟通不用大段语音轰炸对方；
15. 服务意识强：客户问的问题答不上来，会主动说"我确认后回复您"，而不是含糊应付。

▎五、人品与职业操守（红线项，最重要）
16. 诚实守信：不虚报客户、不夸大产品功能、不承诺公司做不到的事；
17. 不飞单、不私单：不把公司客户资源转给第三方、不私收客户款项（签约3件套含《廉洁与反飞单承诺书》）；
18. 守规矩：不向客户泄露公司报价底价、不与同事恶意抢客户；
19. 责任心：接下的客户跟到底，不半途失联、不把问题甩给别人。

▎六、心态与素质（能不能扛住）
20. 清楚并接受"无底薪、纯佣金"——我们只找对自己资源和能力有信心的人；
21. 抗压皮实：不怕被拒绝、不怕冷脸，被挂电话当天还能继续打；
22. 自律自驱：没人管也能按自己的节奏干活，不靠打卡催；
23. 上进学习：每周愿意花时间学产品新功能、复盘成交案例。

▎七、时间投入（底线）
24. 每周可实际投入 12 小时以上（时间自行安排，不考核出勤）；
25. 愿意参加每周一次线上答疑会（自愿，不参会不影响佣金，但参会的人成单明显更快）。

【任职资格·BOSS发布版（精炼5条，直接粘平台）】
1. 有企业客户资源者优先（老板/决策人资源，财税、广告、教培、企业服务、商会协会背景加分）；
2. 有 To B 销售经验者优先（软件/SaaS/企业服务/办公设备等），能独立完成邀约到签约全流程；
3. 会用电脑办公、能线上演示产品（公司提供账号与培训），用过 AI 工具者加分；
4. 沟通表达清晰，懂基本商务礼节，守时守信，不飞单不私单；
5. 清楚并接受"无底薪纯佣金"，每周可投入12小时以上。
说明：本岗位为商业合作关系（非劳动关系），无底薪、无社保、无固定工时，收入按实际回款提成10%-15%，佣金按劳务报酬依法代扣个税。

【薪资架构】
1. 按实际回款提成（回款到账即计提）：月回款3万以内部分提10%；3-8万部分提12%；8万以上部分提15%；
2. 老客户续费提成5%——客户在你手里，年年都有钱拿；
3. 开单当天发红包即时兑现（200-500元）；
4. 佣金回款到账次月15日前结算，永不拖欠。

【发展通道】
兼职销售 → 渠道经理（业绩优秀者可申请，具体合作条款面谈沟通）→ 推广合伙人（佣金15%+老客户续费分成8%）→ 城市合伙人（区域合作）

【我们提供】
话术手册+素材包+2小时上手培训+每周线上答疑会；报价、签约、产品演示（公司出技术人员）和售后交付全由公司负责——你只需要专注一件事：把自己的资源用起来，把客户约出来、谈到成交。


================ 简版 JD（篇幅短，直接贴BOSS直聘也可以） ================

【岗位职责】
1、面向本地企业客户推广AI企业服务工具（不限行业，教育/酒店/门店/工厂等均可），微信/电话/拜访均可，工作方式自由安排；
2、挖掘意向客户、约见面谈，推动成交——报价、签约、产品演示和技术交付由公司负责，你只需专注把客户约出来；
3、客户主要来自你自己的资源和人脉，自带客户资源者优先；公司提供产品资料、话术手册、全套素材和2小时上手培训；
4、公司每周一次线上答疑会，同步产品更新和成交经验，自愿参加，不参会不影响佣金；日常在群内随时沟通；
5、不打卡、不坐班，收入看签约和回款，多劳多得。

说明：本岗位为商业合作关系（非劳动关系），无底薪、无社保、无固定工时，收入按实际回款提成（10%-15%），佣金按劳务报酬依法代扣个税。

【任职资格】（BOSS发布版·精炼5条，直接粘贴）
1、有企业客户资源者优先（老板/决策人资源，财税、广告、教培、企业服务、商会协会背景加分）；
2、有 To B 销售经验者优先（软件/SaaS/企业服务/办公设备等），能独立完成邀约到签约全流程；
3、会用电脑办公、能线上演示产品（公司提供账号与培训），用过 AI 工具者加分；
4、沟通表达清晰，懂基本商务礼节，守时守信，不飞单不私单；
5、清楚并接受"无底薪纯佣金"，每周可投入12小时以上。


================ 面试评分表（把任职资格维度变成可打分的项） ================
候选人：__________ 面试日期：__________ 面试官：__________

【一、行业与资源背景 · 权重35%】
□ 有企业决策人资源（老板/总经理/采购行政负责人）  1-5分：____
□ To B 销售经验（软件/SaaS/企业服务/财税/广告/教培等）  1-5分：____
□ 本地行业人脉（商会/协会/园区/供应链）  1-5分：____
现场验证：能否当场报出 2 位可联系的企业决策人？  □ 能（姓名/行业/关系）□ 不能

【二、专业能力 · 权重20%】
□ 能说清完整销售流程（找线索→邀约→面谈→签约）  1-5分：____
□ 有客户管理习惯（会记录/回访）  1-5分：____
情景题："客户说'我们不需要'，你怎么接？" 回答质量 1-5分：____

【三、电脑与工具技能 · 权重15%】
□ 会用电脑办公（Word/Excel/传文件）  1-5分：____
□ 能线上演示（腾讯会议/微信共享屏幕）  1-5分：____
□ 用过 AI 工具（DeepSeek/豆包/Kimi/文心等）  □ 用过  □ 没用过

【四、沟通与礼节 · 权重15%】
□ 表达清晰有条理  1-5分：____
□ 守时（是否准时到场/准时上线）  □ 准时  □ 迟到___分钟
□ 着装整洁得体  □ 是  □ 否
□ 礼貌用语、结束道谢  □ 是  □ 否

【五、人品与操守 · 红线项（不达标即淘汰）】
□ 是否如实说明自己的资源情况（无夸大）  □ 是  □ 否
□ 对"不飞单不私单"的态度  □ 认同  □ 含糊  □ 抵触
□ 有无同业违约/飞单记录  □ 无  □ 有（说明：________）

【六、心态与素质 · 权重15%】
□ 明确接受"无底薪纯佣金"  □ 接受  □ 犹豫  □ 不接受（直接淘汰）
□ 抗压表现（聊到被拒绝时的反应）  1-5分：____
□ 自驱力证据（举例说明自己曾无人督促完成的事）  1-5分：____

【七、时间投入】
□ 每周可投入 ___ 小时（≥12小时达标）

【综合结论】
总分（满分100）：____    建议：□ 通过  □ 待定  □ 淘汰
备注：______________________________________________

⚠️ 面试全程只讲纯佣金（回款×10%-15%），不提任何时薪/底薪数字；签约用《推广合作协议》+《廉洁与反飞单承诺书》+《佣金结算规则确认单》。


================ Boss后台填写提示（兼职通道实测 2026-09-22） ================
- 职位名称：AI产品兼职销售顾问（纯佣金·时间自由·在家可做）
- 工作性质：兼职（兼职通道=非全日制模板，薪资单位强制为"元/时"，没有"按件提成"选项）
- 结算方式：月结（与协议"次月15日前结算"一致；勿选日结/周结/完工结）
- ★ 2026-09-23 实测：结算方式选"月结"时，薪资单位可选"元/月"（并非只能元/时）。元/月填法：
  · 上限填 10000（依据：月回款8万×12%≈9600，可解释；填5000=告诉候选人"干得最好也就5000"，劝退有资源的人）
  · 下限能留空就留空；系统强制时填允许的最小值（如500/100）；切勿填2350（=字面承诺月保底，与"无底薪"直接矛盾，是投诉把柄）
  · 填完在"薪酬说明"栏粘贴："无底薪纯佣金上不封顶；薪资范围为平台展示参考，实际收入=回款×10%-15%，次月15日前结算"
  · 数字字段与描述文字是两回事：候选人刷卡片只看到数字，数字必须自身站得住
- 经验/学历一律选"不限"（实测卡经验学历直接掉一半投递量）
- 兼职时间切勿选"工作日/每周5天以上/固定时段"（=坐班考勤，劳动关系特征+与"不打卡不坐班"自相矛盾），选最灵活选项（面议/自行安排）
- ★ 2026-09-23 兼职时间实测选项名：工作日期=3个月（勿选"长期兼职"，太像长期用工；2个月太短跑不出首单）；工作时间段=不限时间；每周工作天数=无要求；工作时间=不限时间——四个全选最灵活项即合规
- 薪资范围：只填最高 200 元/时，下限留空；若系统强制填下限=23元（新乡一类区小时最低工资，2025-12-01起执行）
  · 千万别填25/50等"看着合理"的数=字面承诺最低时薪，无底薪入职即被投诉虚假招聘
  · 200元/时的依据：80000×15%=12000元/月 ÷ 52小时（12h/周）≈230元/时，取200稳妥可解释
- 薪酬说明栏："本岗位为商业合作关系（非劳动关系），无底薪、无社保，收入按回款提成10%-15%，次月15日前结算；时薪为高业绩折算参考值，非承诺"
- 职位类别：能选销售类优先"销售顾问"；兼职类目选不到时"市场推广/地推"可接受
- 学历/经验：不限（卡经验学历直接掉一半投递量）；招聘人数：5-10人
- 职位关键词（选填）必填：AI推广 提成 时间自由 合伙人 企业客户 微信销售 新乡兼职
- 切勿写"底薪"字样（无底薪如实告知，虚写会被候选人投诉）
- ⚠️ 切勿写"组建团队/团队计酬/拿下线提成"——BOSS判"招代理/发展下线"会限流下架；晋升条款放《推广合作协议》，面谈再讲
- "想清楚没有底薪再投"是主动筛选器，能省大量无效面试


================ 配套制度（网页版有全部细节） ================
- 手册主页：https://aizhifeng.com/workbuddy/recruit-sales.html →「十、兼职销售（纯佣金）」
- 客户资源口径（2026-09-22 v2.11 定稿）：自带资源优先，公司不派单、不承诺客源（派单+考核联系量=劳动关系认定证据）；行业不设限，只保留"本地"约束
- 线上答疑会：每周1次30分钟，自愿参加，不参会不影响佣金（不做考勤）
- 面试三关：无底薪接受度 / 资源真实性（当场约2个老板）/ 自驱力证据
- 签约3件套：推广合作协议 + 廉洁与反飞单承诺书 + 佣金结算规则确认单
- 月度底线：有效联系≥60 / 新增线索≥10 / 面谈≥4，连续2月不达终止
- 工位费：来公司办公300元/月（含水电）；当月回款≥1万全免（有订单公司承担）
- 技术支持协作：演示/调研/培训/售后四场景，提前1个工作日申请，技术奖金公司出、不扣佣金
- 版本：v2.13（2026-09-23 岗位名称统一为"AI产品兼职销售顾问"，与手册三层级入口岗对齐）